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소개

Human Resource Development, Career Development 등을 중심으로 연구하고 있습니다. 주요 관심 분야는 기업교육, 커리어 크래프팅(Career Crafting), 조직문화, 조직신뢰, 조직행동 및 인적자원개발이며 개인의 경력 성장과 조직의 성과를 함께 향상시키는 메커니즘을 탐구하고 있습니다. 다양한 데이터 분석 방법을 활용하여 이론적 기여와 실무적 적용 가능성을 동시에 추구하며, 교육과 조직의 지속가능한 발전에 기여하는 연구를 지향합니다.

소속 한국직업능력연구원 청장년직업능력연구센터
연구분야 HRD · Career Development · HRM · Job Analysis
이메일 ysp3895@gmail.com
ORCID 0009-0007-0503-265X

RESEARCH IMPACT

연구 성과

6 논문 게재

SSCI: 0
SCOPUS: 2
KCI: 3
기타: 1

11 학술 발표

국내: 6
국외: 5

18 연구 사업 수행

PUBLICATIONS

연구실적 (논문)

2026

중소기업 근로자의 OJT 참여에 따른 HR 부서 인식, 조직몰입, 인적자원경쟁력의 구조 관계: 조직신뢰의 매개효과

상업경영연구

KCI
2026

임파워링 리더십이 직무열의와 경력정체에 미치는 영향: 심리적 임파워먼트의 매개효과와 성별에 따른 다집단 분석

인적자원관리연구

KCI
2026

자기회귀교차지연모형을 적용한 최고경영자 리더십, 직속상사 지원인식 및 조직공정성의 종단적 관계 연구

혁신기업연구

KCI
2026

Perceived workplace discrimination and its impacts on leaders: Latent class analysis

Strategy & Leadership

SCOPUS
2025

A Study on the Job Analysis for the Development of a Curriculum Linked to the Functional Grade System of Construction Workers

Korean Journal of Construction Engineering and Management

SCOPUS
2025

MZ세대 러닝크루 참여자의 참여동기가 참여만족, 참여몰입, 참여지속에 미치는 영향

스포츠과학연구

기타

RESEARCH PROJECTS

프로젝트 실적

2026

K-뉴딜 아카데미 총괄운영기관 위탁사업

고용노동부

국가개발연구
2026

미래내일 일경험 모니터링 지원사업

대한상공회의소

국가개발연구
2026

여성 전 생애 경력진단 체계 구축 및 프로그램 개발 연구

성평등가족부

국가개발연구
2026

제3기 개도국 기능경기 역량강화 사업[K-STAR, 2024~2026] 종료평가

한국산업인력공단

국가개발연구
2025

CIPP평가모형 기반 교육과정 통합 질 관리체계 지표 개발 연구

청주대학교

대학연구
2025

전공교육과정인증제도 평가지표 고도화 연구 용역

청주대학교

대학연구
2025

지역협력과 연계한 경기도교육청 평생학습프로그램 개발 및 특화

경기도교육청평생학습관

지자체연구
2025

건설근로자 기능등급제 연계 기초 기능 교육과정 개발 지원

건설근로자공제회

공공기관
2024

NCS 학습모듈 개발 및 질 개선

교육부

국가연구개발
2024

건설근로자 기능등급제 연계 교육 지원

국토교통부

국가연구개발
2023

전라남도 학교운동부지도자 온라인 평가도구개발 연구용역

전라남도교육청

지자체연구
2023

종합스포츠타운 타당성·경제성 검토 및 기본계획 수립 용역

제주특별자치도청

지자체연구
2023

한국배구 현황 및 해외 사례 조사

한국프로스포츠협회

산업체연구
2023

스포츠관광활성화 방안수립 및 관광상품개발 연구용역

전주시청

지자체연구
2023

광주광역시 체육시설 종합관리계획 수립 연구용역

광주광역시청

지자체연구
2022

스포츠도시, 광주 국제포럼

광주광역시청

지자체연구
2022

순천형 스포츠파크 타당성 검토 및 입지 선정 용역

순천시청

지자체연구
2021

도시별 비교관점에서 한국형 체육지수 개발 연구

한국연구재단

지자체연구

CONFERENCE TALKS

학술 발표

국외International

2026

Work-Family Balance Beyond Formal Policies:Extending the Work-Home Resources Model Using RI-CLPM

AAACE 2026

구두발표
2026

Perceived workplace discrimination and its impacts on leaders: Latent class analysis

AHRD 2026

구두발표
2026

Longitudinal Interactions Between Supervisory Support and Work-Family Spillover

UFHRD 2026

구두발표
2025

A Longitudinal Analysis of Internal communication, Trust in organization and Organizational commitment: Autoregressive Cross-Lagged Model Approach

UFHRD 2025

구두발표
2025

The Relationship Between Work Autonomy and Skills Use Among Adult Workers: A Serial Mediation Model

AAACE

구두발표

국내Domestic

2026

Is Organaizational Culture Truly Monolithic? A Latent Transition Analysis of Hybrid Organizational Cultures

KRIVET

구두발표
2026

커리어 크래프팅: 국외 연구에 대한 통합적 문헌고찰

한국인력개발학회

구두발표
2025

대학생의 생애목표 프로파일 예측요인 분석과 진로적응성 차이 검증

한국인력개발학회

구두발표
2025

임파워링 리더십이 직무열의와 경력정체에 미치는 영향: 심리적 임파워먼트의 매개효과와 성별에 따른 다집단 분석

한국인적자원개발학회

구두발표
2025

제조업 근로자의 HR인식, 조직신뢰, 조직몰입, 인적자원경쟁력의 구조적 관계: OJT 교육훈련 참여에 따른 다집단 분석

KRIVET

구두발표
2025

마약중독예방을 위한 몰입형 가상현실 시뮬레이션 교육 콘텐츠 개발

한국교육정보미디어학회

포스터발표

DATA ANALYTICS

데이터 애널리틱스

ISSUE BRIEF

이슈브리프

EDUCATION & CAREER

경력 사항

2026 – 현재

한국직업능력연구원

청·장년직업능력연구센터
2025 – 2025

한양대학교 산학협력단

한국교육문제연구소
2024 – 2025

한국직업능력연구원

직무능력연구센터
2022 – 2023

조선대학교 산학협력단

지역스포츠산업 융복합연구센터

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